Artt. 37 e 73 del D. Lgs. 81/2008 e s.m.i. Contenuti, tempi e modalità  della formazione di cui all' Accordo Stato-Regioni del 22/02/2012.
PROGRAMMA DEL CORSO:
MODULO PRATICO TRATTORI A RUOTE ( 5 ORE) : individuazione dei componenti strutturali. identificazione dei dispositivi di comando e di sicurezza e loro funzionamento. controlli pre-utilizzo. pianificazione delle operazioni di campo. esercitazioni di pratiche operative: guida del trattore su terreno in piano con istruttore sul sedile del passeggero, guida del trattore in campo, messa a riposo del trattore.

MODULO PRATICO TRATTORI CINGOLATI ( 5 ORE):individuazione dei componenti strutturali. identificazione dei dispositivi di comando e di sicurezza e loro funzionamento. controlli pre-utilizzo. pianificazione delle operazioni di campo. esercitazioni di pratiche operative: guida del trattore su terreno in piano, guida del trattore in campo, messa a riposo del trattore.


PROVA PRATICA DI VERIFICA FINALE DEL CORSO.

Ai sensi dell’art. 37 comma 9, art. 46 comma 3 lett. A del D. Lgs 81/08; D.M 02/09/2021 allegato III.


DURATA TOTALE 4 ORE
 
  Programma del corso:

 MODULO 1: L'INCENDIO E LA PREVENZIONE
Il modulo comprende i seguenti argomenti: i principi della combustione, i prodotti della combustione, le sostanze estinguenti in relazione al tipo di incendio sull'uomo, i divieti e le limitazioni di esercizio, le misure comportamentali.

MODULO 2: PROTEZIONE ANTINCENDIO E PROCEDURE DA ADOTTARE IN CASO DI INCENDIO
Il modulo comprende i seguenti argomenti: le principali  misure di protezione antincendio, l'evacuazione in caso di incendio, la chiamata dei soccorsi.

MODULO 3: ESERCITAZIONI PRATICHE
Il modulo comprende i seguenti argomenti: presa visione e chiarimenti sugli estintori portatili (estintore a polvere, estintore a base d'acqua, estintore ad anidride carbonica), esercitazioni sull'uso degli estintori portatili (preferibilmente estintori a base d'acqua), presa visione del registro antincendio, chiarimenti ed esercitazione riguardante l'attività di sorveglianza.  

LONG LIFE LEARNING: Corso valido ai fini dell'aggiornamento come RSPP/ASPP ai sensi dell'Accordo Stato-Regioni 07 Luglio 2016 In applicazione dell’art. 32, n. 81 e viene erogato in conformità dell’Accordo stato regioni del 07.07.2016
Modulo 1 Comunicare sicurezza seguendo i principi della PNL:
· Il coaching· La PNL· La comunicazione efficace· La comunicazione empatica
Modulo 2 Influenzare il comportamento sicuro altrui attraverso obiettivi, leadership e carisma:
· Consapevolezza e responsabilità· I bisogni dell’esser umano· I livelli neurologici e i valori· L’importanza di avere degli obiettivi· Le convinzioni e i comportamenti· La leadership e il carisma
Prova di verifica finale di apprendimento
Test in modalità e-learning:  Questionario di gradimento da parte dei partecipanti. Test di verifica di apprendimento secondo DM 06/03/2013

Il corso viene erogato in modalità e-learning utilizzando la piattaforma telematica di proprietà del nostro Responsabile di Progetto, il quale certifica che la stessa è normata secondo le disposizioni di cui all'Allegato II dell'Accordo Stato-Regioni del 07/07/2016.Il nostro Responsabile di Progetto si impegna a conservare in maniera idonea tutto il materiale didattico somministrato al corsista secondo quanto previsto dal sopracitato Accordo ed a metterlo a disposizione delle autorità competenti per eventuali verifiche.

Art. 32 del D. Lgs. 81/2008 e s.m.i. e Accordo Stato Regioni del 26 Gennaio 2006

CONTENUTI DEL CORSO:

1) Aggiornamenti normativi in materia di sicurezza sul lavoro. Le figure della sicurezza aziendale.
2) Adempimenti D.Lgs 81/08. Il DUVRI.
3) Il ruolo del Medico competente. Informazione e formazione artt.36 e 37 del D.Lgs 81/08. Il Libretto formativo.
4) Analisi e valutazione di tutti i rischi. Il Servizio di Prevenzione e Protezione. Le tipologie di rischi.
5) La tutela assicurativa. Organi di vigilanza. Il libro infortuni. Segnaletica e DPI.
6) Il Rischio microclima, illuminazione, vdt, mmc, rischio rumore, elettrico, campi elettromagnetici, radiazioni. Il rischio chimico e biologico.
7) Macchine ed attrezzature di lavoro. Lavori in altezza. Illuminazione di emergenza.
8) Antincendio e il D.M. 10.03.1998. Porte esodo REI. La prevenzione incendi nelle scuole, alberghi e attività  commerciali.
9) Ergonomia. Tecnica della comunicazione. Le riunioni.
10) Lavorare in gruppo. La negoziazione. Rischi psicosociali. 

Esame di verifica finale.

Ai sensi dell'art.32 del D. Lgs.81/08; Accordo Stato Regioni 07/07/2016

può essere  erogato in modalità e-learning in quanto previsto dall'Accordo Stato Regioni del 07/07/2016.


CONTENUTI DEL CORSO:

a) Aspetti giuridico-normativi  e tecnico-organizzativi
b) Sistemi di gestione e processi organizzativi
c) Fonti di rischio specifiche dell'attività lavorativa o del settore produttivo dove viene esercitato il ruolo compresi quelli riguardanti gruppi di lavoratori esposti a rischi particolari, quelli collegati allo stress lavoro-correlato, quelli riguardanti le lavoratrici in stato di gravidanza, nonché quelli connessi alle differenze di genere, all'età, alla provenienza da altri paesi e quelli connessi alla specifica tipologia contrattuale attraverso cui viene resa la prestazione di lavoro
d) tecniche di comunicazione, volte all'informazione e formazione dei lavoratori in tema di promozione della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro

TEST DI VERIFICA FINALE ON-LINE

riferimenti normativi  D.Lgs 81/08 e s.m.i.

PROGRAMMA DEL CORSO:


-  concetti base del D.Lgs  81/08;

 - concetti di rischio, 

- danno, - prevenzione,

- protezione,

- organizzazione della prevenzione aziendale,

- diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali, 


- organi di vigilanza, controllo e assistenza”. 



test di verifica finale