DLGS. 81/08
RSPP Interno / Consulente Esterno
Corso RSPP
Rischio Basso, Medio e Alto
Corso per RSPP interni all’azienda e consulenti esterni che desiderano ottenere per la prima volta o aggiornare l’attestato RSPP nelle aziende con rischio basso, medio o alto. Per il corso RSPP Datore di Lavoro clicca qui.
Il D.Lgs. 81/2008, noto come Testo Unico della Sicurezza sul Lavoro, stabilisce che ogni azienda deve avere un Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP). Questo ruolo può essere svolto sia da un dipendente dell’azienda che da un consulente esterno.
In quali aziende un dipendente o un consulente esterno può rivestire la carica di RSPP?
- Aziende Artigiane e Industriali: Il dipendente o il consulente esterno può svolgere i compiti dell’RSPP nelle aziende artigiane e industriali a partire da 31 dipendenti.
- Aziende Agricole e Zootecniche: Il dipendente o il consulente esterno può fungere da RSPP a partire da 31 dipendenti.
- Aziende della Pesca: In questo caso, il dipendente o il consulente esterno può essere nominato RSPP a partire da 21 dipendenti.
- Altre Aziende: Per tutte le altre aziende, il dipendente o il consulente esterno può svolgere i compiti dell’RSPP a partire da 201 dipendenti.
La classificazione specifica di quali attività rientrano nelle diverse categorie menzionate può essere verificata attraverso il codice ATECO sul sito dell’ISTAT a questo link.
| Tipo di Azienda | Limite di Dipendenti per cui il Dipendente/Consulente Esterno può svolgere i compiti dell'RSPP |
|---|---|
| Aziende Artigiane e Industriali | A partire da 31 dipendenti |
| Aziende Agricole e Zootecniche | A partire da 31 dipendenti |
| Aziende della Pesca | A partire da 21 dipendenti |
| Altre Aziende | A partire da 201 dipendenti |
Quanto costa e quanto dura il corso RSPP per dipendenti e consulenti esterni?
| Tipologia di Corso | Durata |
|---|---|
| Corso RSPP Modulo A | 28 ore |
| Corso RSPP Modulo B Comune | 48 ore |
| Corso RSPP Modulo C | 24 ore |
| Corso RSPP Modulo B-SP1: Agricoltura, silvicoltura e zootecnia | 16 ore |
| Corso RSPP Modulo B-SP2: Pesca | 12 ore |
| Corso RSPP Modulo B-SP3: Costruzioni | 16 ore |
| Corso RSPP Modulo B-SP4: Sanità e residenziale | 12 ore |
| Corso RSPP Modulo B-SP5: Chimico-petrolchimico | 16 ore |
Programmi Formativi dei Corsi per RSPP : Modulo A, B, B specifico e C.
| Programma del Modulo A (28 Ore) - Corso RSPP |
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UNITÀ DIDATTICA A1
UNITÀ DIDATTICA A2
UNITÀ DIDATTICA A3
UNITÀ DIDATTICA A4
UNITÀ DIDATTICA A5
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| Programma del Modulo B Comune a tutti i settori produttivi (48 Ore) - Corso RSPP |
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| Programma del Modulo B-SP1 di specializzazione (16 Ore): Agricoltura, Silvicoltura e Zootecnia - Corso RSPP |
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| Programma del Modulo B-SP2 di specializzazione (12 Ore): Pesca - Corso RSPP |
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| Programma del Modulo B-SP3 di specializzazione (16 Ore): Costruzioni - Corso RSPP |
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| Programma del Modulo B-SP4 di specializzazione (12 Ore): Sanità e Residenziale - Corso RSPP |
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| Programma del Modulo B-SP5 di specializzazione (16 ore): Chimico - Petrolchimico - Corso RSPP |
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| Programma del Modulo C (24 Ore) - Corso RSPP |
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UNITÀ DIDATTICA C1
UNITÀ DIDATTICA C2
UNITÀ DIDATTICA C3
UNITÀ DIDATTICA C4
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Modulo B specifico: quale bisogna fare?
Requisiti per il Corso RSPP: chi può farlo?
Chi è l'RSPP?
L’RSPP sta per “Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione”. Con il D.Lgs. 81/2008, noto come Testo Unico della Sicurezza sul Lavoro, è diventata obbligatoria la nomina di un RSPP in ogni azienda.
Di cosa si occupa l'RSPP?
Nonostante non abbia autonomi poteri organizzativi, il suo ruolo è cruciale nella gestione della sicurezza aziendale. L’RSPP, ovvero il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, ha un ruolo chiave nella gestione della sicurezza nei luoghi di lavoro. Ecco una spiegazione pratica delle sue principali funzioni e responsabilità:
- Analisi dei rischi: Una delle prime cose che un RSPP fa è condurre un’analisi dettagliata dei rischi presenti all’interno del luogo di lavoro. Questo potrebbe includere l’identificazione di possibili pericoli, come macchinari non protetti, sostanze chimiche pericolose o procedure di lavoro insicure.
- Redazione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR): Sulla base dell’analisi dei rischi, l’RSPP redige o aggiorna il DVR, che è un documento che elenca tutti i rischi identificati, le misure preventive e protettive adottate e i nominativi degli addetti incaricati della attuazione delle misure stesse.
- Formazione e informazione: L’RSPP organizza corsi di formazione per i lavoratori, affinché siano consapevoli dei rischi a cui sono esposti e conoscano le procedure corrette per lavorare in sicurezza.
- Proposta di misure preventive: Se durante l’analisi dei rischi vengono identificati potenziali pericoli, l’RSPP suggerisce misure preventive per ridurre o eliminare quei rischi.
- Sorveglianza: Una volta implementate le misure di sicurezza, l’RSPP assicura che queste vengano rispettate e monitorate nel tempo, intervenendo in caso di necessità per garantire la sicurezza dei lavoratori.
- Aggiornamento: L’ambiente di lavoro può cambiare nel tempo, così come le normative in materia di sicurezza. L’RSPP ha il compito di restare aggiornato su eventuali novità e modifiche, adeguando le procedure di sicurezza di conseguenza.
- Interazione con gli organi di vigilanza: L’RSPP potrebbe dover interagire con gli organi di vigilanza competenti, come l’ASL o gli ispettori del lavoro, fornendo informazioni o documentazione relativa alla sicurezza sul lavoro.
- Emergenze: In caso di incidenti o emergenze, l’RSPP gioca un ruolo fondamentale nella gestione della situazione, assicurandosi che vengano seguite le procedure corrette per garantire la sicurezza di tutti.
In sintesi, l’RSPP è la figura centrale per quanto riguarda la sicurezza nei luoghi di lavoro, assicurandosi che vengano rispettate tutte le normative vigenti e che i lavoratori siano protetti da potenziali rischi. Nel nostro Corso RSPP, approfondirai tutte le responsabilità e le dinamiche legate a questa figura professionale.
Aggiornamento RSPP
Perché scegliere il nostro Corso RSPP?
Il ruolo dell’RSPP è fondamentale in ogni azienda. Se stai valutando di intraprendere una formazione in questo settore, il nostro Corso RSPP offre un percorso completo e approfondito, ideato per formare professionisti competenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Perché scegliere Edafos ?
Edafos Ente Datoriale per la Formazione e la Sicurezza è un’associazione sindacale di datori di lavoro che dal 2014 affianca aziende e professionisti operanti nel campo della formazione sulla sicurezza e la salute sui luoghi di lavoro secondo le direttive del D.Lgs. n° 81/2008. I soci Edafos possono beneficiare della piattaforma e-learning, sviluppata in collaborazione con Edafos Formazione, uno strumento gratuito per la gestione ed erogazione della formazione in e-learning. Edafos Ente Datoriale offre assistenza specialistica per la realizzazione di POS, DVR, manuali HACCP e altra documentazione.
Edafos Formazione, Ente accreditato in Regione Campania (Codice Ente 03125/03/20) e operante come soggetto formatore ope legis secondo il D. Lgs. 81/2008, art. 32, comma 4, è impegnato nella qualità e nella soddisfazione dei clienti, come attestato dalla certificazione ISO 9001:2015. Edafos Formazione detiene anche la certificazione ISO 45001:2018 per la sicurezza e salute sul lavoro, oltre alla ISO 27001 per la protezione delle informazioni, garantendo così un approccio di eccellenza e sicurezza in tutti i servizi formativi offerti. Inoltre, con la certificazione UNI PdR 125, viene confermato l’impegno per la parità di genere, aderendo agli standard più elevati nel settore della formazione professionale.
La nostra piattaforma e-learning è progettata per essere all’avanguardia, rispettando lo standard internazionale SCORM (Sharable Content Object Reference Model) e tutti i requisiti previsti dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 in materia di erogazione della formazione a distanza. Sulla nostra piattaforma ogni studente può trovare un’ampia varietà di: videolezioni, slide, presentazioni e pdf. Ai corsi e-learning in modalità asincrona lo studente può accedere 24 ore su 24 e 7 giorni su 7 ed inoltre può contare sull’assistenza dei nostri consulenti esperti in materia di salute e sicurezza sul lavoro sia al telefono che via ticket.
FAQ
- Documento di Valutazione dei Rischi (DVR): La legge prevede che il Datore di Lavoro di ogni azienda effettui una Valutazione dei Rischi. Questo documento dovrà analizzare e identificare tutti i potenziali pericoli presenti nell’ambiente di lavoro e stimare il rischio associato a ciascun pericolo, considerando la probabilità che si verifichi un danno e la gravità di tale danno.
- Fattori da considerare: La valutazione terrà conto di vari fattori, come la natura delle attività svolte, la presenza di sostanze pericolose, le condizioni dell’ambiente di lavoro, la tipologia di macchinari utilizzati, il numero di lavoratori, la loro formazione e competenza (e mansione), e molti altri aspetti.
- Macrosettori ATECO: Le aziende sono suddivise in macrosettori basati sulla loro attività principale secondo la classificazione ATECO. A seconda del macrosettore di appartenenza, l’azienda potrebbe avere specifiche esigenze in termini di formazione e corso RSPP da seguire.
- Chi stabilisce il livello di rischio? La responsabilità principale della valutazione dei rischi ricade sul Datore di Lavoro. Tuttavia, in molte aziende, il Datore di Lavoro si avvale della competenza e dell’esperienza dell’RSPP e/o di un Servizio di Prevenzione e Protezione esterno per effettuare una valutazione accurata.
- Consulta dei lavoratori: È importante che la valutazione dei rischi venga condotta anche in collaborazione con i rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza (RLS), in modo da avere una visione completa e dettagliata dei potenziali rischi.
Per la nomina di un RSPP interno, occorre redigere un documento dove il datore di lavoro dice chiaramente chi ha scelto per questo ruolo. Dopo averlo compilato e firmato, questo documento va tenuto in azienda. In pratica, è un documento ufficiale per dichiarare chi si occupa della prevenzione e protezione in azienda.
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Vieni a trovarci di persona, siamo in Viale Giacomo Brodolini SNC, a Battipaglia 84091 (SA), presso il Centro Commerciale “Il Castelluccio”. Puoi scrivere una mail a info@edafos.it oppure puoi parlare o chattare su WhatsApp con i nostri consulenti che rispondono dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 13:00 e dalle 14:30 alle 18:00 al numero +39 0828 18 18 703.